Должностная инструкция кассира-операциониста кредитной организации

Утверждаю ________________________________ __________________________________ (организационно-правовая форма, (подпись) (Ф.И.О., наименование организации, должность руководителя или иного учреждения) должностного лица, уполномоченного утверждать должностную инструкцию)

"___" ____________ 20__г.

Должностная инструкция кассира-операциониста кредитной организации ______________________________________________ (наименование организации, учреждения и т.п.)

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на осно-вании трудового договора с кассиром-операционистом и в соответствии с по-ложениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-право-вых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Кассир-операционист относится к категории служащих (техничес-ких исполнителей) и непосредственно подчиняется _________________________ (наименование должности______________________________.непосредственного руководителя) 1.2. На должность кассира-операциониста принимается лицо, имеющееначальное профессиональное образование без предъявления требований к ста-жу работы или среднее (полное) общее образование и специальную подготовкупо установленной программе без предъявления требований к стажу работы. 1.3. Кассир-операционист принимается и увольняется с работы прика-зом _________________________ ______________________________. (должность руководителя организации) 1.4. Кассир должен знать: - нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руково-дящие материалы и документы по ведению кассовых операций; - формы кассовых и банковских документов; - правила приема, выдачи, учета и хранения денежных средств и цен-ных бумаг; - порядок оформления приходных и расходных документов; - лимиты остатков кассовой наличности, установленной для предприя-тия, правила обеспечения их сохранности; - порядок ведения кассовой книги, составления кассовой отчетности; - основы организации труда; - правила эксплуатации вычислительной техники; - основы законодательства о труде; - правила внутреннего трудового распорядка; - правила и нормы охраны труда.

2. Должностные обязанности

Кассир-операционист: 2.1. Осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению де-нежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспе-чивающих их сохранность. 2.2. Обслуживает клиентов по счетам, вкладам, переводам, банковскимкартам. 2.3. Ведет валютно-обменные операции. 2.4. Осуществляет расчеты с клиентами, продажу банковских продук-тов. 2.5. Ведет на основе приходных и расходных документов кассовую кни-гу, сверяет фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с книжнымостатком. 2.6. Составляет описи ветхих купюр, а также соответствующие доку-менты с целью замены на новые. 2.7. Составляет кассовую отчетность.

Кассир-операционист имеет право: 3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.2. Знакомиться с проектами решений руководства учреждения, каса-ющимися его деятельности. 3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенст-вованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящейинструкцией. 3.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руко-водителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вноситьпредложения по их устранению. 3.5. Получать от структурных подразделений и специалистов информа-цию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. 3.6. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в ис-полнении своих должностных обязанностей и прав. 3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию. 3.8. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

Кассир-операционист несет ответственность: 4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностныхобязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пре-делах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. 4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах,определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. 4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своейдеятельности, - в пределах, определенных действующим административным,уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с _____________________ (наименование, номер и_______________.дата документа)

Руководитель кадровой службы (инициалы, фамилия)

"___" _____________ 20__г.

_____________________________ (инициалы, фамилия) (должность)_____________________________ (подпись)